5
Latest newsKeralaIndiaEntertainmentBusinessEducationSportsLifestyleWorldTechnologyReligionWeb StoryPhoto
8th Pay Commission

8th Pay Commission

കേന്ദ്ര സർക്കാർ ജീവനക്കാരുടെ ശമ്പളവും ആനുകൂല്യങ്ങളും നിർണയിക്കാനായി കേന്ദ്ര സർക്കാർ നിയമിക്കുന് പ്രത്യേക കമ്മീഷനാണ് ശമ്പള കമ്മീഷൻ. ഇത്തരത്തിൽ നിലവിൽ ഏഴ് ശമ്പള കമ്മീഷനുകൾ കേന്ദ്ര നിയമിച്ചിട്ടുണ്ട്. ഇനി എട്ടാമത്തെ ശമ്പള കമ്മീഷൻ പ്രാബല്യത്തിൽ വരാൻ പോകുകയാണ്. ഇതിനായി പ്രത്യേക കമ്മീഷൻ നിയമിക്കാനുള്ള അനുമതി കേന്ദ്ര സർക്കാർ നൽകി കഴിഞ്ഞു. 2026 ജനുവരി ഒന്ന് മുതലാണ് പുതിയ എട്ടാം ശമ്പള കമ്മീഷൻ പ്രാബല്യത്തിൽ വരേണ്ടത്. പത്ത് വർഷമാണ് ഒരു ശമ്പള കമ്മീഷൻ്റെ കാലാവധി. നിലവിലുള്ള ഏഴാം ശമ്പള കമ്മീഷൻ്റെ കാലാവധി ഈ വർഷം ഡിസംബർ 31 ഓടെ അവസാനിക്കും. പുതിയ ശമ്പള കമ്മീഷൻ വരുമ്പോൾ സർക്കാർ ജീവനക്കാർക്ക് ഉണ്ടാകാൻ പോകുന്ന അടിസ്ഥാന ശമ്പള വർധനവ്, അനുകൂല്യങ്ങൾ എല്ലാം അറിയാൻ കാത്തിരിക്കുകയാണ് എല്ലാവരും

Read More

8th Pay Commission: ഡിഎ അടിസ്ഥാന ശമ്പളത്തിൽ ലയിപ്പിക്കുമെങ്കിൽ? സർക്കാർ ജീവനക്കാരെ ഞെട്ടിക്കുന്ന ആ പ്രഖ്യാപനം എപ്പോൾ

8th Pay Commission Salary Hike Expectations : എട്ടാം ശമ്പള കമ്മീഷന്റെ പ്രഖ്യാപനത്തെ തുടർന്ന് കേന്ദ്ര സർക്കാർ ജീവനക്കാർ ശമ്പള വർധനയ്ക്കായി കാത്തിരിക്കുകയാണ്. ക്ഷാമബത്ത (DA) അടിസ്ഥാന ശമ്പളത്തിൽ ലയിപ്പിക്കണമെന്നാണ് ജീവനക്കാരുടെ ആവശ്യം. നടപ്പാക്കിയാൽ വലിയ വർധന ലഭിക്കും. മുൻകാല പ്രാബല്യവും ആവശ്യപ്പെടുന്നു. അഞ്ചാം ശമ്പള കമ്മീഷൻ കാലത്തുണ്ടായിരുന്ന ഡിഎ ലയന നടപടിക്രമം പുനഃസ്ഥാപിക്കണമെന്നും ആവശ്യമുണ്ട്.

7th Pay Commission vs 8th Pay Commission : എട്ടാം ശമ്പള കമ്മീഷൻ; സർക്കാർ ജീവനക്കാർക്ക് കോളടിക്കാൻ പോകുന്നത് എന്തെല്ലാം?

8th Pay Commission Expectations : 2016 ജനുവരിയോടെ പുതിയ ശമ്പള കമ്മീഷൻ പ്രാബല്യത്തിൽ വരും. ഇതോടെ സർക്കാർ ജീവനക്കാരുടെ രണ്ട് ഇരട്ടി വർധിക്കുമെന്നാണ് പ്രതീക്ഷ.

8th Pay Commission: കേന്ദ്ര ജീവനക്കാരുടെ കുറഞ്ഞ പെൻഷൻ 25000 കടക്കും? എട്ടാം ശമ്പളക്കമീഷനിലെ കണക്ക്

2016-ലാണ് ഏഴാം ശമ്പള കമ്മീഷൻ നടപ്പിലാക്കിയത്. ഇതനുസരിച്ച്, വിരമിച്ച കേന്ദ്ര സർക്കാർ ജീവനക്കാർക്ക് ഏറ്റവും കുറഞ്ഞ പെൻഷൻ പ്രതിമാസം 9,000 രൂപയും പരമാവധി പെൻഷൻ പ്രതിമാസം 1,25,000 രൂപയുമാണ്.